Mentale Gesundheit am Arbeitsplatz fördern
Mentale Gesundheit ist mehr als nur die Abwesenheit psychischer Erkrankungen. Sie ist die wesentliche Voraussetzung für Lebensqualität, innere Zufriedenheit und Leistungsfähigkeit. Sie sorgt dafür, dass Ihre Mitarbeitenden in der Lage sind, gut mit den Herausforderungen am Arbeitsplatz umzugehen.
Mentale Gesundheit im Unternehmen stärken
Das Fürstenberg Institut ist spezialisiert darauf, Unternehmen auf dem Weg zu nachhaltiger Mitarbeitergesundheit zu unterstützen. Für das psychische Wohlbefinden spielen verschiedene Themenbereiche eine Rolle, wie z.B.
Persönliche
Resilienz
Resilienz
Resilienz ist das Immunsystem der Seele. Resiliente Menschen überwinden Krisen und herausfordernde Situationen unbeschadet.
Umgang
mit Stress
mit Stress
Das persönliche Stresserleben kann dadurch beeinflusst werden, wie die Person damit umgeht und welche Entscheidungen sie in diesen Situationen trifft.
Arbeits-
belastung
belastung
Ein zu hohes Arbeitspensum, zu viele Aufgaben oder Unsicherheit am Arbeitsplatz können das mentale Wohlergehen stark beeinflussen.
Psychische Beanspruchung
Wenn die Psyche stark beansprucht wird, können psychische Erkrankungen und ein hoher Leidensdruck die Folge sein.
Unsere Expertise für mentale Gesundheit
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